Thiết kế thang bảng lương là một công việc hết sức phức tạp mà trong đó nó bị tác động bởi rất nhiều yếu tố mang tính định lượng, đòi hỏi người triển khai xây dựng phải có nhiều kinh ngiệm và kĩ năng.

Cơ bản có những bước sau:

Chuẩn hóa chức danh;
Phân tích công việc (phân tích tính chất phức tạp của công việc)
Xác định giá trị công việc
Khảo sát lương thị trường
Xác định chiến lược trả lương của doanh nghiệp

Mẫu thang bảng lương theo hướng dẫn của thông tư 17/2015/TT-BLĐTBXH: dowloat=> Tại đây : http://adf.ly/1OV82T

Cảm ơn bạn đã chia sẻ