|
Dear các Anh/ Chị,
Em nghe công nhân ở công ty đang bàn tán xôn xao về vấn đề " Sau tháng 07/2015, người lao động nghỉ việc mặc dù không tham gia bảo hiểm đủ 20 năm trở lên, hoặc chưa đủ tuổi hưởng lương hưu thì vẫn không được hưởng BHXH 1 lần, mà phải chờ đến đủ tuổi hưu mới được làm hồ sơ hưởng lương hưu" Em tìm nhưng không thấy thông báo hay thông tin nào nói về vấn đề đó.
A/C có thể gửi link cho em thông tin đó được không ạ? người lao động thì đang rất hoang, thậm chí nộp đơn thôi việc để được hưởng BHXH 1 lần.
A/C nào nắm rõ về vấn đề này xin tư vấn cho em để em có cách trấn an người lao động với ạ.
Cám ơn các A/C nhiều
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự
Dear chị Linh,
Về vấn đề chị thử tham khảo từ điều 60 Luật bảo hiểm xã hội mới nhất nhé, nhưng nếu luật mới này sẽ có hiệu lực từ 01/01/2016 không phải 07/2015 ạ
Không biết em có hiểu nhầm ý chị không ạ
Trân trọng/
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự