|
Bảng đánh giá nhân viên sau thử Cuu Long Giang Auto
BẢNG NHẬN XÉT CNV SAU THỜI GIAN THỬ VIỆC VÀ HÀNG NĂM
(Áp dụng cho CB-CNV hết thời gian thử việc và đánh giá hàng năm)
Stt Chỉ tiêu đánh giá
1 Khả năng nắm bắt công việc
2 Sự chính xác, ý thức trong công việc
3 Thái độ và sự chấp nhận công việc
4 Cách tổ chức công việc để hoàn thành
5 Khả năng quản lý, trình bày, diễn tả
....
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự