QUY CHẾ
KỶ LUẬT LAO ĐỘNG VÀ BỒI HOÀN VẬT CHẤT CÔNG TY
(Ban hành kèm theo quyết định số: /2008/QĐ_BBBH, ngày…… tháng…… năm 2008)

CHƯƠNG I
MỤC ĐÍCH – ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI ÁP DỤNG


Điều 1: Mục đích:
- Quy định rõ trình tự, trách nhiệm quyền hạn của các cấp quản trị trong việc xử lý vi phạm lao động và trách nhiệm bồi hoàn vật chất. Đồng thời giữ nghiêm kỷ cương, nề nếp của Công ty và bảo đảm đúng quy định của pháp luật.

Điều 2: Đối tượng, phạm vi áp dụng:
Áp dụng cho cán bộ- công nhân viên làm việc tại Công ty Cổ phần Bao bì Biên Hoà (SOVI) có ký kết hợp đồng lao động.
Đối với các trường hợp cán bộ, công chức được điều động đãm nhiệm các vị trí công tác tại công ty không thuộc đối tượng điều chỉnh và phạm vi áp dụng của quy chế này. Khi cán bộ, công chức vi phạm kỷ luật thì xử lý theo Luật công chức và các văn bản hướng dẫn thực hiện.

01_Quy che ky kuat lao dong - TNVC
02_Bang phan tich quy che XLKL-LD
03_Bang tong hop y kien dong gop
04_BM06 - Ban tuong trinh
04_BM07 - Thong bao xu ly ky luat
05_BM08 - BIEN BAN HOP XLKL
06_BM09 - Q DINH KY LUAT LAO DONG
07_BM10 - QUYET DINH DINH CHI CONG TAC
QUYET DINH BAN HANH