|
Phiếu khảo sát điều tra nhu cầu đào tạo
Đối tượng: Cán bộ quản lý cấp trung (bộ phận kỹ thuật)
I. Đối với công việc Ông/Bà đang đảm nhận
1.1. Xin Ông/Bà vui lòng cho biết ý kiến cá nhân về mức độ quan trọng của các kiến thức cần có đối với vị trí công việc Ông/Bà đang đảm nhận (khoanh tròn theo cấp độ tương ứng) và bổ sung thêm các kiến thức khác chưa được liệt kê tại đây:
Kiến thức
1. Kiến thức về ngành nghề và sản phẩm
2. Kiểm soát chi phí và tài chính dự án
3. Nguyên lý quản trị nhân sự cho nhà quản lý cấp trung
4. Quản trị chiến lược cho cán bộ cấp trung
5. Quản trị marketing cho cán bộ cấp trung
6. Quản trị nhân sự cho cán bộ cấp trung
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự