Bang MTCV dang ky voi so LD cua ct Det may HBA

Kính gửi: Sở Lao động Thương binh và Xã hội Hải Phòng.
Đồng kính gửi: Bảo hiểm xã hội thành phố Hải Phòng.
Bảo hiểm xã hội quận Kiến An.
ĐIỀU KIỆN VÀ TIÊU CHUẨN ÁP DỤNG ĐỐI VỚI TỪNG CHỨC DANH TRONG THANG BẢNG LƯƠNG
1. BAN LÃNH ĐẠO
1.1. Giám đốc:
- Chức trách:
+ Xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh của Công ty trong trung hạn và dài hạn, chỉ đạo triển khai thực hiện kế hoạch.
+ Theo dõi tình hình sản xuất kinh doanh chung của Công ty.
+ Hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc , kiểm tra và đưa ra các biện pháp điều chỉnh để thực hiện tốt kế hoạch.
+ Quản lý, lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan.
- Hiểu biết:
+ Nắm được các nguyên tắc, chế độ, thể lệ, thủ tục theo quy định của Nhà nước theo nghiệp vụ công việc.
+ Có kiến thức sâu, rộng về quản lý chung. Có khả năng lãnh đạo, có nhiều kinh nghiệm về tổ chức quản lý và xử lý nghiệp vụ.
+ Am hiểu về tình hình kinh tế - xã hội trong và các nước trên thế giới.
+ Có năng lực nghiên cứu khoa học và tổ chức ứng dụng tiến bộ khoa học để quản lý hoặc phát triển Công ty.
- Làm được:
+ Xây dựng kế hoạch phù hợp với điều kiện của doanh nghiệp và tình hình chung, chỉ đạo triển khai thực hiện tốt công việc nhằm mang lại hiệu quả sản xuất kinh doanh cao.
+ Thường xuyên hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc, kiểm tra cấp dưới và đưa ra các biện pháp điều chỉnh để thực hiện tốt kế hoạch.
- Yêu cầu trình độ:
+ Có trình độ từ đại học trở lên.
- Mức lương:
- Bậc lương:
- Trợ cấp: