Em chào tất cả các Anh/Chị/Bạn trong diễn đàn,
Hiện tại em đang phụ trách công tác tuyển dụng LĐPT cho một công ty may của Singapore. Em có một câu hỏi muốn nhờ cả giúp đỡ:
Sếp có yêu cầu em khi tuyển dụng công nhân,đây là đối tượng vô cùng phức tạp,cần tìm hiểu xem lý lịch của họ thế nào,liệu họ có phải là những thành phần "bất trị" đã từng bị sa thải ở các công ty khác hay không. Nếu chỉ dựa vào giấy xác nhận nhân sự thì biết được họ có phải illegal workers hay không. Nhưng làm sao để biết là hồ sơ của họ có "sạch" hay không ạ.
Mong cả nhà trả lời giúp em câu hỏi này ạ.
Em xin cám ơn.
Trân trọng,