|
Kính thưa các anh chị, em chưa có kinh nghiệm setup mảng hành chính nhân sự để một doanh nghiệp đi vào hoạt động, em chưa biết một công ty sản xuất có quy mô 300 lao động muốn đi vào hoạt động phải:
+ Khai báo với Sở lao động như thế nào, hồ sơ thủ tục ra sao
+ Khai báo với cơ quan bảo hiểm xã hội như thế nào, hồ sơ gồm những gì để tham gia bảo hiểm cho người lao động
+ Khai báo với Sở tài nguyên môi trường như thế nào, thủ tục gồm những giấy tờ gì
Em rất mong các anh chị đã từng làm qua rồi giúp đỡ em với ạ, em xin cảm ơn
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự
các anh/chị ai biết câu trả lời hãy giúp bạn ấy nào
Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: tailieunhansu.com@gmail.com . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự