Bạn ghé thăm diễn đàn lần đầu? hãy đăng ký ngay bây giờ để tham gia.
  • Login:

Chào mừng đến với HR Share | Cộng đồng Nhân sự | Dien dan Nhan su Viet Nam.

+ Trả lời Chủ đề + Viết chủ đề mới
Kết quả 1 đến 1 của 1
  1. #1
    Thành viên

    Ngày tham gia
    Jul 2019
    Bài viết
    60
    Tài liệu đã gửi
    56
    Tài liệu được mua
    0
    Tài liệu đã mua
    0
    Mã số thành viên
    154,922
    Tài khoản hiện có
    0 Xu

    Angong Niuhuang Wan - thuốc chống đột quỵ, tai biến





    Angong Niuhuang Wan - An Cung Ngưu Hoàng là một trong ba loại thuốc sử dụng để cấp cứu của Y học cổ truyền được sử dụng trong các trường hợp đột quỵ não, tai biến mạch máu não, hôn mê, mê sảng, trúng phong hôn mê, viêm não, xuất huyết não, nhiễm trùng máu, sốt cao co giật, rối loạn ngôn ngữ, lưỡi rụt, chân tay giá lạnh.

    An cung ngưu hoàng hộp gấm đỏ - Đồng Nhân Đường chuyên chủ trị các nguyên nhân gây nên ngất đột ngột, mê man bất tỉnh, xuất huyết não, não động mạch xơ hóa, trúng phong gây nên bán thân bất toại, méo mồm xếch miệng, hàm cứng, có nhiệm vụ nói kém, bao gồm cả ngoại thương, sốt cao độ, ga trúng độc…



    Thành phần an cung ngưu hoàng hoàn đai vàng Đồng Nhân Đường:
    • Ngưu Hoàng 0,17g
    • Cao Sừng Trâu 0,33g
    • Xạ Hương 0,04g
    • Trân Châu 0,08g
    • Chu Sa 0,17g
    • Hùng Hoàng 0,17
    • Uất Kim 0,17g
    • Long Não 0,04g
    • Chi Tử 0,17g.


    Công năng: Thanh tâm, khai khiếu, khu phong, bổ hư. Chủ trị các chứng: Phong không giải được, nói năng ngọng ngịu tinh thần hoảng hốt, lo lắng hay quên, đầu váng mắt mờ, phiền uất trong ngực ít ngủ hồi hộp, vui giận bất thường.

    http://raovatyenbai.net/forums/threa...ang-wan.30317/
    Liên hệ Ban quản trị Hr Share - Mr Cường : Điện thoại: 0988833616 | Mail: [email protected] . Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24′s Search; Blog Quản trị Nhân sự; Luận văn Quản trị Nhân sự


 
Find us on Google+